Dinamismo operacional com segurança fiscal no cumprimento de inúmeras regras da relação trabalhista entre a empresa cliente, seus colaboradores empregados, autônomos, junto com os órgãos regulamentadores e fiscalizadores, tais como Ministério do Trabalho e Emprego (Ministério da Economia), Receita Federal, Sindicatos, o famoso eSocial, durante todo o fluxo contratual da relação trabalhista e outros tipos de contratos de prestação de serviços entre a empresa/tomadora e os prestadores pessoa física ou jurídica, desde a fase pré-contratual até o pós demissional.

Orientação e controle da aplicação dos preceitos das normas da legislação Trabalhista e Previdenciária, bem como em relação a Constituição Federal, CLT, Sindicatos através das CCTs e outros aplicáveis às relações de trabalho, emprego mantidas pelas empresas clientes, principalmente as exigências do SPED-Fiscal Sistema Público de Escrituração Contábil, em especial o eSocial. Na Elaboração, de registros e Manutenção de empregados e serviços correlatos processo de Folha de Pagamento, Férias, Rescisão e outras obrigações fiscais acessórias e principal exigidas em relação as relações de trabalho via CLT ou autônomas.